( MAC SST 7h) Sauveteur Secouriste du Travail

MODALITE

Formation Présentielle

Accessibilités

Les locaux sont conformes et adaptés pour accueillir des personnes en situation d’handicap.
2M TRAINING est particulièrement sensible à l’intégration des personnes en situation de Handicap. Contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles.
Ressources disponibles : https://www.agefiph.fr/ressources-handicap-formation

Délai et modalités d’accès:
Dates des sessions disponibles depuis le site internet: www.2mtraining.com
Les inscriptions sont possibles jusqu’à 7 jours ouvrables avant le début de la formation sous réserve de disponibilité.
L’inscription est effective après vérification des prérequis, entretien individuel (le cas échéant) validation des formalités contractuelles et vérification de la carte SST du candidat.

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES
  • Maîtriser les conduites à tenir et les gestes de premiers secours (mettre en sécurité la personne accidentée, réagir face à un saignement ou un étouffement, utiliser un défibrillateur et pratiquer un massage cardiaque…)
  • Savoir qui et comment alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
  • Repérer les situations dangereuses dans son entreprise et savoir à qui et comment relayer ces informations
  • Participer à la mise en œuvre d’actions de prévention et de protection.
PROFIL DES STAGIAIRES

Client Potentiels:

  • Toute personne qui, au sein d’une entreprise, souhaite se former aux gestes de premiers secours et participer à la prévention des accidents du travail.

Pré-requis :

  • Aucun prérequis
CONTENU DE LA FORMATION

DOMAINE DE COMPETENCE 1: Intervenir face à une situation d’accident du travail

1. Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise

  • 1.1. Identifier le cadre juridique du rôle du SST
  • 1.2. Délimiter son champ d’intervention en matière de secours

2. Protéger de façon adaptée

  • 2.1. Mettre en œuvre les mesures de protection décrites dans le processus d’alerte aux populations
  • 2.2. Identifier les dangers persistants et repérer les personnes qui pourraient y être exposées
  • 2.3. Supprimer ou isoler le danger persistant, ou soustraire la victime au danger persistant sans s’exposer soi-même

3. Examiner la victime

  • 3.1. Rechercher, suivant un ordre déterminé, la présence d’un (ou plusieurs) des signes indiquant que la vie de la victime est immédiatement menacée
  • 3.2. Reconnaître les autres signes affectant la victime
  • 3.3. Prioriser les actions à réaliser en fonction des signes décelés et du résultat à atteindre

4. Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime

  • 4.1. Définir les différents éléments du message d’alerte
  • 4.2. Identifier qui alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
  • 4.3. Faire alerter par la personne la plus apte ou alerter soi-même

5. Secourir la victime de manière appropriée

  • 5.1. Choisir à l’issue de l’examen l’action ou les actions à effectuer
  • 5.2. Réaliser l’action ou les actions choisie(s) en respectant la conduite à tenir indiquée dans le guide des données techniques
  • 5.3. Surveiller, jusqu’à la prise en charge de la victime par les secours spécialisés, l’amélioration ou l’aggravation de son état et adapter sa conduite si besoin

DOMAINE DE COMPETENCE 2 : Contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise

6. Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise

  • 6.1. S’approprier les enjeux de la prévention pour en situer l’importance dans son entreprise
  • 6.2. Se positionner comme un des acteurs de la prévention dans son entreprise

7. Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail

  • 7.1. Repérer des dangers et informer les personnes qui pourraient y être exposées
  • 7.2. Déterminer des risques et leurs dommages potentiels

8. Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention

  • 8.1. Supprimer ou à défaut réduire les risques sur lesquels il est possible d’agir directement
  • 8.2. Transmettre aux personnes en charge de la prévention les éléments liés à toute situation dangereuse repérée
  • 8.3. Proposer, si possible, des pistes d’amélioration
SUIVI DE L'EXECUTION

Description de l’équipe pédagogique

  • Formateurs agréés par l’INRS

Suivi de l’exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence signée par demi-journée.
  • Les critères d’évaluation utilisés pour cette validation sont ceux définis par l’INRS, dans le référentiel de formation des sauveteurs secouristes du travail.
  • Les résultats des épreuves sont transcrits dans un document national nommé “Grille de certification des compétences du SST”.

Ressources pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation .
  • Mises en situations pratiques
  • Etudes de cas
  • Mannequins nourrissons, enfants et adultes permettant la formation aux gestes de premiers secours
  • Défibrillateur de formation automatique externe ou semi-automatique
  • Maquillage, outils de simulation, coupes de têtes, films INRS
  • Matériel d’entretien des mannequins et consommables
  • Cahier de suivi pour l’entretien sanitaire du matériel de secourisme
MODALITES DE CERTIFICATION

Résultats attendus à l’issus de la formation

  • En vue de l’obtention du certificat de sauveteur secouriste du travail, 2 épreuves certificatives sont
    organisées, en fin de formation, de façon à permettre une évaluation distincte de chaque
    compétence.
    Le certificat est obtenu dès lors que l’ensemble des 8 compétences sont acquises selon les critères de
    la grille de certification.

Modalité d’obtention

  • Carte de Sauveteur de secouriste du Travail valable 2 ans.
    L’aide-mémoire « Sauvetage secourisme du travail » (Edition INRS ED 4085) est remis aux participants à l’issue de la formation initiale

Détails sur la certification

  • Un Maintien et Actualisation des Compétences de 7 heures est à réaliser tous les 2 ans permettant de maintenir et d’actualiser ses compétences

Durée de validité

  • 2 Ans
COMPÉTENCES ET EQUIVALENCES - PASSERELLES - SUITE DE PARCOURS ET DÉBOUCHÉS

Néant

CONTACT

Email : contact@2mtraining.com
Tél : +33 972-542-401
Adresse :  305 rue de la belle étoile
95700 Roissy-en-France

TARIFS PAR STAGIAIRE
PARTICULIER ENTREPRISE
100.00  100.00 

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PROCHAINES SESSIONS

CDG

  • le 27 janvier 2021
  • le 24 février 2021
  • le 29 mars 2021
  • le 21 avril 2021
  • le 26 mai 2021
  • le 16 juin 2021
  • le 27 juillet 2021
  • le 27 septembre 2021
  • le 25 octobre 2021
  • le 24 novembre 2021
  • le 27 décembre 2021
DUREE
EN HEURES EN JOURS
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EFFECTIF
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